--- title: Der Mitarbeiter-Performance-Zyklus description: Dieser Artikel beschreibt den Employee Lifecycle, der es Ihnen ermöglicht, die vollständige Historie der Teilnahme einer Mitarbeiterin oder eines Mitarbeiters an Performance-Umfragen nachzuverfolgen. Sie erfahren, wie dieser Bereich funktioniert, welche Umfragetypen enthalten sind und wie Sie die verschiedenen Teilnahme- und Ergebnisindikatoren einsehen und interpretieren können. --- [Zu Content springen](https://support.atwork.ai/de/the-employee-lifecycle#main-content) - [Deutsch](https://support.atwork.ai/de/the-employee-lifecycle) - [English](https://support.atwork.ai/the-employee-lifecycle) Deutsch Untermenü für Übersetzungen anzeigen ![logo-blue\_small.png\]](https://support.atwork.ai/hs-fs/hubfs/logo-blue_small.png?height=40&name=logo-blue_small.png) Hauptnavigation öffnen Hauptnavigation schließen - - [Deutsch](https://support.atwork.ai/de/the-employee-lifecycle) - [English](https://support.atwork.ai/the-employee-lifecycle) Deutsch Untermenü für Übersetzungen anzeigen - [atwork.ai.](https://atwork.ai/de/) [atwork.ai.](https://atwork.ai/de/?hsLang=de) Hallo. Wie können wir helfen? - Es gibt keine Vorschläge, da das Suchfeld leer ist. 1. [Help Center](https://support.atwork.ai/de?hsLang=de) 2. [Performance & 360°](https://support.atwork.ai/de/performance-360?hsLang=de) 3. [Performance Dashboard](https://support.atwork.ai/de/performance-360?hsLang=de#performance-dashboard) # Der Mitarbeiter-Performance-Zyklus ## Dieser Artikel beschreibt den Mitarbeiter-Performance-Zyklus, der es Ihnen ermöglicht, die vollständige Historie der Teilnahme einer Mitarbeiterin oder eines Mitarbeiters an Performance-Umfragen nachzuverfolgen. Sie erfahren, wie dieser Bereich funktioniert, welche Umfragetypen enthalten sind und wie Sie die verschiedenen Teilnahmestatus und Ergebnisindikatoren einsehen und interpretieren können. #### **Employee Lifecycle** Der Bereich **Employee Lifecycle** bietet einen vollständigen Überblick über alle Performance-Umfragen, an denen eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter teilgenommen hat – entweder als **Selbstbewerter:in** (Self-Evaluation) oder als **bewertete Person** in Peer-Umfragen. In diesem Bereich werden ausschließlich **Performance-Umfragen** angezeigt. **Custom-Umfragen** und **strategische Umfragen** sind ausgeschlossen. Ebenso werden Umfragen nicht angezeigt, an denen die Person **ausschließlich als Reviewer** teilgenommen hat. --- #### **Zugriff & Berechtigungen** ### **Eigener Lifecycle** Sie können Ihren eigenen Lifecycle einsehen, indem Sie im Hauptmenü zu **Employee Lifecycle** navigieren. Die Funktion kann von Superadmins über die Einstellung **EMPLOYEE\_LIFECYCLE** aktiviert oder deaktiviert werden. ### **Lifecycle einer anderen Person** Um den Lifecycle einer anderen Mitarbeiterin oder eines anderen Mitarbeiters anzuzeigen, benötigen Sie Zugriff auf das **Performance Dashboard**. Dort können Sie im Tab **Employees** alle Mitarbeitenden sehen, für die Sie Einsichtsrechte besitzen. --- #### **1. Summary / Zusammenfassung** In diesem Abschnitt sehen Sie: - Den **Namen** der Mitarbeiterin bzw. des Mitarbeiters - Den **Status** (aktiv oder deaktiviert) - Eine **Teilnahmeübersicht** in Form eines Diagramms, das alle Umfragen zeigt, an denen die Person beteiligt war – als Selbstbewerter:in oder bewertete Person ### **Berechnung der Teilnahme** **Teilnahme = Anzahl beantworteter Umfragen / Gesamtzahl der Umfragen** ### **Definition der Teilnahme-Status** | Status | Beschreibung | | --- | --- | | **answered** | Vollständig beantwortete und abgeschlossene Umfragen | | **incomplete** | Begonnene, aber nicht abgeschlossene Umfragen | | **missed** | Beendete Umfragen ohne jegliche Antworten (Umfragestatus = *finished*) | | **unopened** | Laufende Umfragen, die noch nicht gestartet wurden (Umfragestatus = *ongoing*) | | **reviewer-only** | Umfragen, in denen die Person nicht teilnimmt, sondern ausschließlich Reviewer antworten | --- #### **2. Survey List / Umfragenliste** Dieser Abschnitt zeigt alle Performance-Umfragen, an denen die Mitarbeiterin oder der Mitarbeiter teilgenommen hat – sortiert nach Startdatum, von der ältesten zur neuesten Umfrage. > **Hinweis:** Geplante (zukünftige) Umfragen werden nicht angezeigt. Jede Umfragekarte enthält: - **Umfragestatus** (finished oder ongoing) - **Start- und Enddatum** - **Umfragetyp** (Peer oder Self-Evaluation) - **Teilnahmestatus** (answered, incomplete, missed, unopened, reviewer-only) - **Titel der Umfrage** - **Teilnahmerate** (nur bei Peer-Umfragen) - **Score** (nur für Umfragen mit Rating-Fragen, die beantwortet wurden) --- #### **“View Details” / „Details anzeigen“ – Wann erscheint der Button?** Der Button wird abhängig vom Umfragetyp und den Teilnahmebedingungen angezeigt. ### **Self-Evaluation-Umfragen** Der Button erscheint, wenn die Person die Umfrage **gestartet oder eingereicht** hat – unabhängig vom Umfragestatus. ### **Peer-Umfragen (bewertete Person NICHT enthalten)** Der Button erscheint, wenn **mindestens ein Reviewer** die Umfrage gestartet oder eingereicht hat. ### **Peer-Umfragen (bewertete Person enthalten)** #### **Wenn Sie Ihren eigenen Lifecycle anzeigen:** Der Button wird angezeigt, wenn: - die Umfrage **läuft** und die bewertete Person **eingereicht** hat, oder - die Umfrage **abgeschlossen** ist und **Antworten vorliegen** #### **Wenn Sie den Lifecycle einer anderen Person anzeigen:** Der Button wird angezeigt, sobald die Umfrage **Ergebnisse** enthält – unabhängig davon, ob die bewertete Person teilgenommen hat. - [Erste Schritte mit atwork](https://support.atwork.ai/de/erste-schritte-mit-atwork?hsLang=de) - [Allgemein](https://support.atwork.ai/de/allgemein?hsLang=de) - [Plattform einrichten](https://support.atwork.ai/de/plattform-einrichten?hsLang=de#main-content) - [Systemeinstellungen](https://support.atwork.ai/de/plattform-einrichten?hsLang=de#systemeinstellungen) - [Kreise](https://support.atwork.ai/de/plattform-einrichten?hsLang=de#kreise) - [Benutzer](https://support.atwork.ai/de/plattform-einrichten?hsLang=de#benutzer) - [Umfragen erstellen & publizieren](https://support.atwork.ai/de/umfragen-erstellen-publizieren?hsLang=de#main-content) - [Strategische Umfrage](https://support.atwork.ai/de/umfragen-erstellen-publizieren?hsLang=de#strategische-umfrage) - [Ad-hoc Umfrage](https://support.atwork.ai/de/umfragen-erstellen-publizieren?hsLang=de#ad-hoc-umfrage) - [Dashboard](https://support.atwork.ai/de/dashboard?hsLang=de) - [Verlauf](https://support.atwork.ai/de/verlauf?hsLang=de) - [Aktivitätsmodul](https://support.atwork.ai/de/aktivit%C3%A4tsmodul?hsLang=de) - [Performance & 360°](https://support.atwork.ai/de/performance-360?hsLang=de#main-content) - [Verwaltung Performance-Umfragen](https://support.atwork.ai/de/performance-360?hsLang=de#verwaltung-performance-umfragen) - [Performance Dashboard](https://support.atwork.ai/de/performance-360?hsLang=de#performance-dashboard) - [Publizieren von Performance Umfragen](https://support.atwork.ai/de/performance-360?hsLang=de#publizieren-von-performance-umfragen) - [FAQ](https://support.atwork.ai/de/performance-360?hsLang=de#faq) - [Umfragen-Übersicht](https://support.atwork.ai/de/umfragen-%C3%BCbersicht?hsLang=de#main-content) - [Performance-Modul](https://support.atwork.ai/de/umfragen-%C3%BCbersicht?hsLang=de#performance-modul) - [FAQ, Sicherheit & Rechtliches](https://support.atwork.ai/de/faq-sicherheit-rechtliches?hsLang=de) [![Chill listening crop-3](https://support.atwork.ai/hs-fs/hubfs/atwork_02-logo_slogan.png?width=120&height=48&name=atwork_02-logo_slogan.png "Chill listening crop-3")](https://atwork.ai/?hsLang=de) Help Center Copyright © 2026, atwork.ai